Wärtsilän uusi globaali intranet on koko konsernin sisäisen viestinnän ja
ajankohtaisen tiedonvälityksen yhtenäinen kanava. Yksi yhteinen intranet
mahdollistaa tehokkaan tiedonjakamisen koko konsernissa ja tarjoaa uusia
online-ryhmätyöskentelymahdollisuuksia usealla mantereella työskentelevälle
henkilöstölle. Uuden intranetin myötä konsernin viestintäprosessit ovat
tehostuneet ja tulevaisuudessa intranetia on tarkoitus kehittää yhä enemmän
liiketoiminnan tarpeita tukevaksi. Hankkeesta vastasi määrittelyvaiheesta
tekniseen suunnitteluun, toteutukseen ja käyttöönottoon asti Trainers' House.
Teknisesti järjestelmä perustuu Microsoftin Office SharePoint Serveriin.
”Kymmenet maa- ja liiketoimintakohtaiset intranetit ja käyttäjien suuri määrä
sekä maantieteellinen hajautuneisuus asettivat haasteita yhtenäisen järjestelmän
suunnittelulle. Halusimme luopua pirstaloituneesta intranet-verkostostamme ja
luoda yhtenäisen kanavan koko konsernille - toimintaahan meillä on 70 maassa
ympäri maailman.
Toinen tärkeä tavoitteemme oli varmistaa uuden intranetin vahva viestinnällinen
rooli. Uusi palvelu parantaa tärkeän tiedon saatavuutta ja on lisäarvoa luova
työkalu koko organisaatiolle. Kaikkien näiden tavoitteiden saavuttamisessa on
onnistuttu mutta toki kehitettävääkin riittää - ihmiset ovat innostuneet todella
mukavasti tuomaan parannusehdotuksia projektitiimille,” kertoo Wärtsilän
Internal Communications Manager Pia Niemi.
”Työntekijöiltä saamamme palaute on ollut pääosin hyvää. Käyttöliittymää
kehutaan selkeäksi ja helppokäyttöiseksi. Myös tiedon visualisoinnissa on
onnistuttu. Hyvä esimerkki tästä on Microsoftin Virtual Earth -karttapalveluun
perustuva selailutoiminto. Sen avulla käyttäjä pystyy pureutumaan kiinni
jokaisen toimipisteemme tietoihin ja sijaintiin jopa live-satelliittikuvaan
asti. Tieto on kaikkien saatavilla ja olemme paraikaa ottamassa käyttöön
työtiloja esimerkiksi projektikohtaisen ja yksikköjen sisäisen dokumentaation
jakamiseksi,” Niemi jatkaa.
”Yhteistyömme Wärtsilän kanssa jatkuu edelleen. Jatkokehitysvaiheessa
tavoitteenamme on intranetin kehittäminen yhä enemmän liiketoimintaa tukevaksi
työkaluksi koko organisaatiossa.” sanoo Trainers' Housen teknologiakonsultti
Juho Friberg.
”Wärtsilän intranet-hanke on kooltaan yksi merkittävimpiä Microsoft SharePoint
- toimituksiamme mutta pysyimme hyvin aikataulussa ja olemme tyytyväisiä, että
kaikki asetetut tavoitteet saavutettiin. Tämän mahdollisti paitsi Wärtsilän
aktiivinen ote hankkeeseen, myös Microsoftin portaalituotteiden saumattomuus.
Käyttäjän näkökulmasta käyttöliittymä ja palvelut säilyvät yhtenäisenä läpi
globaalin intranetin, vaikka toteutuksessa on käytetty useita eri Microsoftin
tuotteita. Tämä takaa helppokäyttöisyyden ja selkeyden koko käyttäjäryhmälle,”
kertoo myyntijohtaja Joni Väänänen Trainers' Houselta.
Trainers' Housella on kuusi ansaittua Gold Certified -tason kompetenssia
Microsoftin kumppaniohjelmassa ja yli 100 Microsoft-ratkaisujen parissa
työskentelevää osaajaa. Toukokuussa Microsoft valitsi Trainers' House Oyj:n
Vuoden Ratkaisukumppani 2008 - kilpailun Software & Services - kategorian
voittajaksi. Vuosi sitten samassa kilpailussa Trainers' House voitti
pääpalkinnon.
Lisätietoja:
Joni Väänänen
Sales Manager, Process
Trainers' House Oyj
Puh.
040-826 7328
Sähköposti: joni.vaananen@trainershouse.fi
Pia Niemi
Internal Communications Manager
Wärtsilä Corporation
Puh.
0400-971 842
Sähköposti: pia.niemi@wartsila.com
Wärtsilä on edelläkävijä merenkulun ja energia-alan laitteiden, ratkaisujen
sekä palvelujen toimittajana. Wärtsilän ratkaisut tukevat asiakasyritysten
liiketoimintaa tuotteen koko elinkaaren ajan. Wärtsilä kehittää teknisiä
sovelluksia, joista hyötyvät sekä asiakkaat että ympäristö. Innovatiivisten
tuotteiden ja palvelujen avulla Wärtsilän tavoitteena on olla kaikkien
asiakkaittensa arvostetuin yhteistyökumppani. Tämän tavoitteen saavuttamiseksi
yli 17 000 ammattilaista työskentelee Wärtsilän 160 toimipisteessä 70 maassa.
Wärtsilän osakkeet on listattu Pohjoismaisessa Pörssissä Helsingissä.
www.wartsila.com
Trainers' House Oyj on liiketoiminnan kasvun palveluyritys. Satama on osa
Trainers' House - konsernia. Trainers' Housen missio on auttaa asiakkaitaan
kasvamaan. Yhtiö tukee asiakkaan menestysnäyn muuttamista arjen toiminnaksi, eli
synnyttämään kilpailuedusta asiakashyötyä ja edelleen kassavirtaa. Kasvu syntyy
viemällä asiakastodellisuudesta löytyvä kasvuidea käytäntöön kolmen kasvuvivun
voimalla: markkinointi & viestintä, valmennus, johtamisjärjestelmät.
Konsernin palveluksessa on noin 400 asiantuntijaa. Kotimaan toimistot
sijaitsevat Helsingin Ruoholahdessa ja Hernesaaressa sekä Tampereella ja
Turussa. Kansainväliset toimipisteet sijaitsevat Düsseldorfissa, Tukholmassa ja
Pietarissa. Konsernin yhteenlaskettu pro forma -liikevaihto 2007 oli EUR 46,6
miljoonaa. Trainers' House Oyj:n (TRH1V) osakkeet noteerataan Pohjoismaisessa
Pörssissä Helsingissä. www.trainershouse.fi
Wärtsilä uudisti intranet-palvelunsa vastaamaan globaalin yrityksen tarpeita
| Source: Trainers' House Oyj