Digia Oyj Lehdistötiedote 29.4.2010 Opiskelijat arvostivat Digian TOP-10-työnantajaksi Universumin tutkimuksessa DIGIAN TYÖNANTAJAKUVA ON IT-ALAN RAKETTI Digia sijoittui yliopisto- ja korkeakouluopiskelijoiden työnantajamielikuvia kartoittaneen tutkimuksen IT-sarjassa sijalle 9. Kolmentoista pykälän nousu viime vuodesta toi yhtiölle Raketti-nimityksen Universum Award -tilaisuudessa keskiviikkona 28.4. Digia uskoo opiskelijoiden arvostavan erityisesti henkilöstön kehittymismahdollisuuksia sekä yhtiön vakaata taloutta. Universumin toteuttamaan opiskelijakyselyyn vastasi 7969 opiskelijaa, tekniikan, talouden, IT:n, ja juridiikan aloilta. Yhteensä tutkimuksessa kerättiin 27.221 arviota eri työnantajista. Digia tarjoaa vaihtelevia ja monipuolisia työtehtäviä ”Uskon, että Digian hyvä sijoitus pohjautuu muun muassa siihen, että yhtiö on taloudellisesti vakaa ja siten turvallinen työpaikka. Opiskelijoita houkuttelevat myös Digian tarjoamat kehittymismahdollisuudet. Koska työskentelemme jatkuvasti uusimpien teknologioiden parissa haastavissa ja vaihtelevissa tehtävissä, koulutamme henkilöstöämme paljon. Arvostamme työntekijöiden intoa kehittyä jatkuvasti”, sanoo Senior Vice President Harri Paani, joka johtaa Digian Competence-organisaatiota. Digia pyrkii olemaan joustava ja ketterä paitsi asiakkaiden myös henkilöstön näkökulmasta. Yhtiö panostaa työn ja vapaa-ajan yhteensovittamiseen, erilaista kerho- ja harrastustoimintaa on henkilöstölle tarjolla paljon. Opiskelijat ovat tärkeä kohderyhmä Opiskelijat ovat Digialle tärkeä kohderyhmä, ja siteet eri oppilaitoksiin ovat vahvat. Yhtiö on tehnyt yliopistoyhteistyötä, esimerkiksi tänä keväänä Digia ja Lappeenrannan yliopisto kouluttivat yhdessä Android-osaajia matkapuhelinten tuotekehitykseen. Digia on osallistunut aktiivisesti eri opiskelupaikkakuntien rekrytointitapahtumiin. Niissä opiskelijoille on kerrottu muun muassa Digian trainee-ohjelmasta, jonka hakuprosessi on parhaillaan valintavaiheessa. Rekrytoinnissa hyödynnetään sosiaalista mediaa Digiassa on tällä hetkellä avoinna useita kymmeniä työpaikkoja eri osa-alueille. Haussa on esimerkiksi ohjelmistokehittäjiä, SharePoint-osaajia, Qt-kehittäjiä ja Mobile Linux -spesialisteja. Perinteisten kanavien lisäksi yhtiö panostaa näkyvyyteen verkossa, ja rekrytoinnissa hyödynnetään jatkossa yhä enemmän sosiaalista mediaa. Lisätietoja: Harri Paani, Senior Vice President - Competence Management harri.paani (at) digia.com +358 40 502 0410 Digia Oyj lyhyesti Digia on ainutlaatuinen yhdistelmä yritysjärjestelmien, mobiililaitteiden, käytettävyyssuunnittelun ja verkkosovellusten osaamista. Olipa kyseessä sitten verkkopalvelu, liiketoiminnan ydinjärjestelmä tai mobiilisovellus, avaa moderni tietotekniikka oivaltavine ratkaisuineen Digian asiakkaille oven parempaan palveluun, tehokkaampaan toimintaan tai lisääntyneeseen myyntiin. Digian pääliiketoiminta-alueet ovat yritysjärjestelmät ja mobiilisovellukset. Digian palveluksessa työskentelee lähes 1 500 osaajaa Suomessa, Ruotsissa, Venäjällä ja Kiinassa. Digia on listattuna NASDAQ OMX Helsingissä (DIG1V). www.digia.com