Valmet Oyj:n hallitus päätti avainhenkilöiden kannustinjärjestelmästä


Valmet Oyj:n pörssitiedote 16.12.2014 klo 17.00

Valmet Oyj:n hallitus on vahvistanut uuden Valmetin avainhenkilöiden
osakepohjaisen kannustinjärjestelmän. Uuden järjestelmän tarkoituksena on
yhdistää omistajien ja avainhenkilöiden tavoitteet yhtiön arvon nostamiseksi
sekä sitouttaa avainhenkilöt yhtiöön ja tarjota heille kilpailukykyinen yhtiön
osakkeiden omistukseen perustuva palkkiojärjestelmä.

Järjestelmässä on kolme ansaintajaksoa, jotka ovat kalenterivuodet 2015, 2016 ja
2017. Yhtiön hallitus päättää järjestelmän ansaintakriteerit ja niille
asetettavat tavoitteet kunkin ansaintajakson alussa. Järjestelmän mahdollinen
palkkio ansaintajaksolta 2015 perustuu liikevoittoprosentin (EBITA %)
parantumiseen ja palveluliiketoiminnan tilausten kasvuprosenttiin. Järjestelmän
mahdollinen palkkio ansaintajaksolta 2015 maksetaan vuonna 2016 osittain yhtiön
osakkeina ja osittain rahana. Rahaosuudella pyritään kattamaan palkkiosta
avainhenkilölle aiheutuvia veroja ja veronluonteisia maksuja. Mikäli
avainhenkilön työ- tai toimisuhde päättyy ennen palkkion maksamista, palkkiota
ei pääsääntöisesti makseta.

Lisäksi konsernin johtoryhmän jäsenellä on mahdollisuus saada ansaintajaksolta
2015 palkkiona lisäosakkeita edellyttäen, että hän ennestään omistaa tai ostaa
yhtiön osakkeita hallituksen päättämän määrän 31.12.2015 mennessä.  Palkkion
saaminen on sidottu johtoryhmän jäsenen työ- tai toimisuhteen voimassaoloon
palkkion maksuhetkellä.

Järjestelmästä maksettava palkkio on enintään 120 prosenttia avainhenkilön
vuosipalkasta. Palkkiona maksettuja osakkeita ei saa luovuttaa sitouttamisjakson
aikana, joka päättyy kahden vuoden kuluttua ansaintajakson päättymisestä. Mikäli
avainhenkilön työ- tai toimisuhde päättyy sitouttamisjakson aikana, hänen on
pääsääntöisesti palautettava palkkiona annetut osakkeet yhtiölle vastikkeetta.

Osakepalkkiojärjestelmän kohderyhmään kuuluu noin 80 henkilöä. Järjestelmän
perusteella maksettavat palkkiot ovat yhteensä enintään noin 616 000 Valmet
Oyj:n osaketta sekä rahaosuus kattamaan veroja ja veroluonteisia maksuja.

Helsinki 16.12.2014

VALMET OYJ

Hallitus


Lisätietoja antaa:
Pasi Laine, toimitusjohtaja, Valmet Oyj, puh. 010 672 0001



Valmet Oyj on maailman johtava sellu-, paperi- ja energiateollisuuden
teknologia- ja palvelutoimittaja. 11 000 ammattilaistamme ympäri maailmaa
työskentelee lähellä asiakkaitamme, sitoutuneina asiakkaidemme menestyksen
edistämiseen - joka päivä.

Valmetin asiakkailleen tarjoamat palvelut kattavat kaiken kunnossapidon
ulkoistuksesta tehtaiden ja voimalaitosten parannuksiin ja varaosiin. Vahvan
teknologiatarjontamme ytimen muodostavat kokonaiset sellutehtaat, pehmopaperin-,
kartongin- ja paperinvalmistuslinjat ja bioenergiaa tuottavat voimalaitokset.

Valmetilla on yli 200 vuoden teollisuushistoria, ja yhtiö syntyi uudestaan
sellu-, paperi- ja voimantuotantoliiketoiminnan irtautuessa Metso Oyj:stä
joulukuussa 2013. Valmetin liikevaihto vuonna 2013 oli noin 2,6 miljardia euroa.
Valmetin tavoitteena on tulla maailman parhaaksi asiakkaidensa palvelussa.

Valmetin pääkonttori sijaitsee Espoossa ja sen osakkeet noteerataan NASDAQ OMX
Helsinki Oy:ssä.

Lue lisää www.valmet.fi, www.twitter.com/valmetglobal



[HUG#1880740]