Anställda i Aspiro löser in personaloptioner I anledning av att det personaloptionsprogram 2009/2011 som beslutades av årsstämman 2009 har haft slutdag den 30 juni 2011, har anställda i Aspiro under slutdagen begärt inlösen av 2 315 000 personaloptioner som ger rätt att erhålla motsvarande antal aktier i Aspiro för ett lösenpris om 1,30 SEK per aktie. Programmet har omfattat 5 000 000 personaloptioner, varav 3 187 500 kunde utnyttjas för teckning av nya aktier per den 30 juni 2011. De personaloptioner som inte har lösts in har automatiskt förfallit. Inlösen innebär att Aspiro ger ut 2 315 000 nya aktier för en sammanlagd emissionslikvid om 3 009 500 kr. Aktiekapitalet kommer att höjas med 2 315 000 kr. De nya aktierna förväntas efter registrering hos Bolagsverket kunna upptas till handel omkring den 13 juli. ”Det känns mycket tillfredsställande att ledande befattningshavare och nyckelpersoner i bolaget har ett starkt intresse för bolagets aktie och en positiv framtidssyn på bolagets möjligheter", säger Aspiros verkställande direktör Gunnar Sellæg. Informationen i detta pressmeddelande är sådan som bolaget ska offentliggöra enligt lagen om värdepappermarknaden och/eller lagen om handel med finansiella instrument. Informationen lämnades för offentliggörande den 1 juli 2011 kl 8.30. För frågor, vänligen kontakta: Kristin Castillo Eldnes, IR- och informationschef i Aspiro, +47 908 07 389, kristin.eldnes@aspiro.com eller Gunnar Sellæg, VD, Tel: +47 901 81 528, e-post: gunnar.selleg@aspiro.com (gunnar.selleg@aspiro.com)
Anställda i Aspiro löser in personaloptioner
| Source: Aspiro AB