MONTRÉAL, QUÉBEC--(Marketwired - 2 fév. 2016) -

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Mark Lindsay se joint aux Solutions de reconnaissance Rideau à titre de vice-président des ventes. Il relèvera directement de Peter W. Hart. Grâce à sa vaste expérience dans le secteur de la vente au sein d'un large éventail d'industries en Amérique du Nord, M. Lindsay sera l'un des piliers de la stratégie d'expansion commerciale déployée par Rideau au niveau national et international.

Lindsay a occupé des postes de direction chez AGA Marvel, FedEx, Birks & Mayors Inc., MTS Allstream Inc. et Grand & Toy. Grâce à sa détermination à obtenir des résultats ainsi qu'à son entregent, M. Lindsay s'est forgé une solide réputation pour sa capacité à attirer de nouveaux clients, à renforcer les partenariats et les relations d'affaires, à accroître la notoriété des marques et à générer une croissance rentable. Il a supervisé des ventes partout au pays et a été un catalyseur de croissance et de succès presque systématiquement.

« M. Lindsay a vraiment un parcours sans faute, a souligné Peter Hart, président et directeur général de Rideau. C'est un véritable artiste de l'humain qui a géré avec efficacité diverses équipes de ventes et de dirigeants. La direction de Rideau et moi-même sommes convaincus qu'il répondra à nos attentes et nous aidera à dynamiser nos partenariats et nos relations avec la clientèle pour de nombreuses années. »

« Je suis ravi de me joindre à l'équipe de Rideau dans ses efforts pour aider les employés et les employeurs à s'épanouir et à se mobiliser dans leur milieu de travail, a déclaré M. Lindsay. J'ai appris qu'une culture d'entreprise positive fait toute la différence en matière de satisfaction et de productivité. Rien ne pourrait me rendre plus heureux que d'œuvrer dans ce domaine, et pour Rideau de surcroît. »

Dans ses nouvelles fonctions, M. Lindsay participera à la conception des stratégies commerciales, supervisera tous les aspects des activités commerciales, orientera et guidera les équipes de ventes et de marketing de Rideau.

À propos des Solutions de reconnaissance Rideau

Rideau offre aux employeurs figurant au palmarès Global 2000 des solutions visant à inspirer à leurs employés une volonté de se surpasser grâce aux bienfaits de la reconnaissance et des récompenses. Rideau propose une gamme complète de programmes de reconnaissance et de récompenses des employés qui motivent plus de deux millions de salariés dans plus de 90 pays et les incitent à adhérer aux valeurs de leur entreprise, à accroître leur productivité, à augmenter les revenus, à réduire les coûts de l'absentéisme et du roulement de personnel, ainsi qu'à améliorer la satisfaction globale de la clientèle. Pour en savoir plus, consultez www.rideau.com.

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